2025.11.18
一群來自菲律賓的基層女工，其中不少人是單親母親，為了支撐家庭開支，她們忍痛繳納了接近十萬的中介費、離鄉背井來到台灣。沒想到，等待她們的是國內知名生產醫療科技——泰博科技公司的不當對待。若違反公司的管理要領，就會遭到各式勞動服務甚至遣送的懲處：
📝3-5-1條，強迫所有移工遵守公司宿舍管理規範，違反者可直接遣送回國
📝3-5-12條，嚴禁組小團體、示威與罷工，違反者處勞動服務兩個月遣返回國
📝3-7-1-1條，不得自行解約，否則須支付罰款並無條件遣返
📝3-7-2-3條，若重出入境需繳付押金20,000元
📝3-9-3-6條，受雇期間在台結婚、懷孕及攜眷者，將予以懲罰與遣返
這些女工一直以來都是競競業業、為生計、為家庭而不斷忍耐，但公司卻變本加厲，透過種種不合理且「琳瑯滿目」的規則來懲處她們，連在浴廁未隨手關門，都會被判處五天勞動服務（3-5-22條）。忍無可忍下，她們決定組織工會捍衛權利，但卻遭到資方的威嚇、要求解散或退出工會，甚至11月07日到主管機關陳情都被記曠職。
然而，勞動部的回應，不僅讓無數人失望，更讓這些女工感到心寒。勞動部僅空泛表示交由「裁決懲處」，或是請這些女工自行撥打「1955協助專線」來解決問題。但同時，資方仍在持續施壓，不僅限制工會幹部的會務假申請，更嘗試孤立這些試圖維權的女工。
洪部長，您自稱「致力於打造更健全、友善的職場環境，為勞工群體創造更多福祉」，實際上，這麼多泰博的女工正在等待您的介入，您卻選擇神隱規避。我們要問，這些女工等得起裁決懲處嗎？面對她們的淚水、生計、痛苦與委屈，洪部長都不願出面承諾身為部長的擔當嗎？
先前巨大集團因為涉及強迫勞動被禁止產品輸入至美國，造成社會輿論譁然。如今泰博強迫勞動情況較巨大更嚴重，勞動部不立即介入要求資方改正，甚至選擇置身事外，這無疑會增加另一個台灣出口廠商於被國際制裁的風險。除此之外，泰博的威權作風無疑會在移工內造成恐慌、加強移工對台灣職場的恐懼；如此高壓的職場管理模式，恐怕也會讓移工非法逃逸問題變得更嚴重。
看到這些泰博女工的處境，身為學生的我們感到憤怒與憂心，若等待我們的是擺爛的部長、是軟弱的主管機關，我們的未來勢必也得不到保障。因此，我們選擇與泰博女工站在一起、在11/20挺身而出！我們不只要求洪申翰部長出來面對，更會在未來持續「協尋」部長。倘若部會再不正面表態，我們也不排除將泰博涉及強迫勞動的惡行與證據通報美國CBP（美國海關及邊境保衛局）。
歡迎各友會團體聯繫我們，一同到場聲援學生支持泰博移工的行動！
🚩行動時間＆地點： 11 月 20 日（星期四）上午 10 點 勞動部大門口
🚩我們的訴求：
1️⃣要求洪部長出面承諾，未來親自接見泰博工會幹部，否則學生將協尋部長
2️⃣因工會幹部即將屆滿而被資方終止契約和遣返、變相打壓工會，勞動部應有保障工會和幹部的解決方案
3️⃣針對裁決委員會尚未判決期間，勞動部應積極介入輔導並保障工會權益
4️⃣若資方繼續構成重大違法事項，勞動部應禁止泰博繼續引進移工，並配合經濟部投審司凍結泰博對外投資
🚩連署與聲援團體：台大勞工社、政大種子社、台師大人文學社、捍衛全台學權行動、台灣監督企業青年行動、抵抗者聯合、移工國際台灣分會、酷兒翻越、破土雜誌、Tiwa台灣國際勞工協會、台大樂生社、東吳性別研究社、台大濁水溪社、桃園群眾服務協會
🚩新聞聯絡人：勞工社顧問／自主工聯秘書 張仲方（0975530024）、台大勞工社長 陳昶安（0900560027）