華碩電腦股份有限公司關係企業工會暨亞旭電腦股份有限公司企業工會新聞稿。2023.9.21
華碩電腦關係企業工會、亞旭電腦工會不滿公司黑箱作業、違反強迫勞動、違反RBA規範，且至今尚未出面與工會協商爭議與團體協約，於2023年9月21日，到其中有華碩旗艦店的三創園區外舉行記者會，希望華碩珍惜品牌形象，儘速工會誠意協商。
華碩集團旗下的亞旭電腦公司盛傳公司將於今年關閉桃園廠，將整個工廠移轉到越南生產，並早已開始把部分機器設備打包運出，部分台籍工程師也已經被派往越南。從五月份起，公司放任甚至鼓勵移工在勞動契約存續其間自行轉換僱主，以致桃園廠原有四百多位菲律賓移工，現在僅剩一百多位；原有泰國移工99位，現在也只剩兩位。
因為許多同事轉出，移工們才發現公司在三月要求移工搬遷宿舍後，每月冷氣費就高得驚人，不到半年的時間，就超過萬元。許多移工因為已經申請轉換，不得已只好忍氣吞聲、付錢走人。
此外，亞旭在ESG永續報告書中強調遵守責任企業聯盟（Responsible Business Alliance, RBA）的規定，並通過稽核，但其實範圍只有中國蘇州廠。亞旭雖然並非RBA直接會員，但母公司華碩是會員，華碩明顯是利用成立子公司的方式切割，一邊維持良好企業形象，一邊以亞旭的名義讓移工支付高額仲介費債務與在台每月的仲介服務費。
華碩電腦關係企業工會、亞旭電腦企業工會理事長 Rochel Garais（洛秋）表示：自己和其他菲律賓移工，都在菲律賓仲介的轉介下，到貸款公司借了約十萬批索，以支付高額仲介費，之後每月匯款到菲律賓帳戶支付債務。來台後，還要每個月繼續支付台灣仲介服務費。做為單親媽媽的她，來工作前就已經背負一身債務。
工會秘書長汪英達表示：「移工支付仲介費，並因此形成債務，就是國際勞工組織定義的「債務拘束（debt bondage，又譯「舉債勞動」）。另外同樣根據聯合國對公平聘僱（fair recruitment）的指引，所有聘僱移工相關費用，都應該由僱主支付。因此，不管是國外還是國內的仲介費、服務費，全都應該是僱主支付的，而這其實也都是RBA的規定。亞旭號稱蘇州廠符合RBA規範，在網站上宣稱禁止強迫勞動，卻在台灣繼續讓移工支付仲介費，根本就是魚目混珠、欺世盜名！移工舉債支付仲介費，就是債務拘束，就是強迫勞動的一種樣態；要求移工支付國內外的仲介費和服務費，就是明顯違反RBA的規定。華碩是亞旭母公司，華碩董事長施崇棠同時也是亞旭董事，亞旭跟華碩就是一對連體嬰，華碩對此有絕對的責任。亞旭有錯，華碩必須承擔。」
工會除已經向桃園市政府勞動局申請勞資爭議調解，並已正式要求與公司協商團體協約。令人不解的是，華碩和亞旭除了各打了一通電話詢問之外，至今無任何回應。亞旭在勞工完全沒有組織工會自由的中國蘇州廠號稱「員工可透過勞資會議、工會等組織，由勞方代表協助同仁於會中與資方協商，確保溝通管道暢通」，在台灣卻對工會完全冷處理，顯見其永續報告根本只是紙上談兵、虛應故事。
工會指出，亞旭重大問題包括：
1. 完全未能善盡僱主責任，保障員工工作權，反而藉由放任甚至移工轉換僱主，規避資遣費與大量解僱勞保護法的規範。亞旭省下的資遣費，可能已經高達千萬元。
2. 公司內對桃園廠遷廠越南傳言已久，且有實際跡象可以證實，上週經工會披露後，公司卻完全否認，顯見公司經營完全黑箱作業，對員工毫無誠信與道德可言。
3. 公然違反公平聘僱及RBA的規定，至今均未退還移工海外仲介費的債務（每人平均近七萬台幣）和台灣的仲介服務費（前三年共六萬台幣）等相關費用。
4. 桃園廠三月要求移工遷宿舍，要求每人每月電費多繳2000元以上，宿舍費也每月多扣1000元。其中電費差額，在上週經工會披露之後，公司才趕緊撤回。
5. 尚有其他多項明顯涉及歧視之差別待遇，包括夜班津貼：台籍員工每小時200元，移工每小時僅35元。
華碩關係企業工會和亞旭企業工會在此宣布：華碩是國際品牌，應注重其企業形象，並善盡企業社會責任，遵守一切相關法規，及國際勞工組織及RBA之規範。華碩與亞旭應對網站與永續報告中宣稱的各項原則身體力行，對工會提出多項爭議與進行團體協約協商的要求，立即做出回應，並與工會展開協商，如此才是一個現代化的國際品牌應有的水準。如果要繼續裝聾作啞，對工會各項訴求冷處理，恐怕會對公司在國際上的形象與股價會帶來嚴重的負面影響。華碩電腦關係企業工會和亞旭電腦工會，是國內首次由移工組成的企業工會，一定堅守勞工立場，為會員權益奮鬥到底。
今天到場聲援或向工會表達支持之意的團體包括：台灣勞工陣線、台灣國際勞工協會、新事社會服務中心、台灣職業安全健康連線、工作傷害受害人協會、台灣人權促進會、桃園市家庭看護工職業工會、全國家戶勞動產業工會、工廠勞工協會（Factory Workers Association Taiwan, FWAT）、世界先進積體電路企業工會、南亞科技企業工會、南亞電路板企業工會、中環企業工會、桃園市群眾服務協會等。本會感謝所有聲援的友會與團體，並請全民繼續支持、監督，要求華碩拿出誠意，與工會誠信協商！
新聞聯絡人：華碩電腦關係企業工會暨亞旭電腦企業工會秘書長汪英達 （0933908994, ydwong@gmail.com）